Accueil > Français > Apprendre et partager > Approches > Ergonomie

deco

Ergonomie

Date de publication : jeudi 9 mai 2024 | Date de la dernière modification : jeudi 6 juin 2024 | Auteurs : Graine

Identifiant unique de l’article: 402

Ergonomie, praticité et équipements

Pour les équipements, du matériel durable, testé et approuvé par les salariés est un choix judicieux.
Penser au bien-être des salariés permet de diminuer les troubles musculo-squelettiques et les arrêts de travail. Un salarié ayant un mal-être au travail sera bien moins impliqué.
On peut alors opter pour une bonne ergonomie de travail, une optimisation des déplacements, des objets bien placés, des lieux de repos bien aménagés…
De manière générale, consulter les salariés pour les améliorations est un conseil judicieux.
Ils sont en première ligne et connaissent les améliorations bénéfiques aux conditions et procédés de travail.

Voir l’historique

Il n’y a pas d’autre version de cet article

Contribuez à l’amélioration de cette page

Mots-clés

• Développement durable

Éco-conception

Gestion humaine

• Pyramide des consommations

Choix selon le matériau

Choix selon le procédé

Choix selon le produit

Mise à jour / mise à niveau / réinitialisation

• Activités

Conseil / étude

Toutes les activités

Édition / communication / impression

Accueil / réception

Stockage / rangement

Transport / logistique

• Lieu

Ligne de production

Lieu de travail

• Public

Personnes morales

• Technologie

Aucune technologie

Remarques

Merci d’indiquer ici les circonstances, les conditions d’application et s’il y a des préalables à faire avant. S’il y a des controverses dans le cadre d’un des piliers du développement durable, merci d’indiquer le contexte et les sources.

Le contenu n’existe pas encore. Si vous pouvez contribuer à indiquer des details, vous êtes les bienvenus!

Ressources libres ou ouvertes

Merci d’indiquer les ressources libres sous le format suivant:
|Description|Type|Licence (libre ou ouverte)|Lien|

Type
Images, logiciels, applications, BDD, texte, audio, vidéo…

Licence (libre ou ouverte)
Elle doit permettre a minima la réutilisation sans modification.

Le contenu n’existe pas encore. Si vous pouvez contribuer à indiquer des details, vous êtes les bienvenus!

Sources d’information

Merci d’indiquer ici les sources d’information sous le format suivant:
|Description|Type|Lien|

Type
Article, livre, audio, vidéo…

Acceptabilité
Merci de consulter les critères d’acceptation et de refus.

Le contenu n’existe pas encore. Si vous pouvez contribuer à indiquer des details, vous êtes les bienvenus!

Mise en œuvre

Étapes et outils de mise en œuvre.

Le contenu n’existe pas encore. Si vous pouvez contribuer à indiquer des details, vous êtes les bienvenus!

Contributeurs

Contributeurs en plus des auteurs de l’article sous le format suivant:
|Type de contribution|Nom|

Le contenu n’existe pas encore. Si vous pouvez contribuer à indiquer des details, vous êtes les bienvenus!

Forum

Tous les messages postés ici seront visibles par tout le monde! Si vous souhaitez nous envoyer un mail privé, merci de passer par la page "contact".

Une information à ajouter? Une ressource à faire connaître? Une erreur à corriger? Un échange à avoir? Merci pour votre contribution ! Nous avons des critères d’acceptation et de refus comme garde-fou.

Un message, un commentaire ?